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Centro de Apoio ao Servidor da Faculdade de Medicina de Ribeirão Preto realiza oficina sobre uso de inteligência artificial para servidores administrativos

Atividade reuniu membros do CAS e servidores da área administrativa para discutir o uso de IA em tarefas rotineiras

O Centro de Apoio ao Servidor (CAS) da Faculdade de Medicina de Ribeirão Preto (FMRP) da USP promoveu, no dia 19/9, uma oficina dedicada ao uso de inteligência artificial no apoio às atividades administrativas. A iniciativa foi idealizada pelo coordenador do CAS, Daoud Hibrahim Elias Filho, e ministrada pela professora Anamaria Siriani de Oliveira, do Departamento de Ciências da Saúde.

De acordo com Elias Filho, a oficina teve como propósito aproximar os servidores das ferramentas digitais. “A oficina teve como objetivo, nesse primeiro momento, introduzir o uso de inteligência artificial como instrumento para auxiliar o servidor na automação de atividades rotineiras, como, por exemplo, responder e-mails, formatar ofícios e gerar atas de reunião”, explicou.

O convite do CAS ocorreu a partir da experiência do Centro de Desenvolvimento Docente para o Ensino (CDDE), que já vinha promovendo oficinas semelhantes para professores. A proposta foi estendida aos servidores administrativos, com ajustes no conteúdo e nas aplicações práticas voltadas ao dia a dia das rotinas institucionais.

Os servidores administrativos puderam acompanhar exemplos práticos do uso de ferramentas de inteligência artificial para auxiliá-los em suas rotinas — Foto: Eduardo Nazaré

A professora Anamaria destacou que a adaptação do conteúdo buscou equilibrar produtividade e responsabilidade. “Nosso objetivo foi apresentar ferramentas que podem auxiliar nas tarefas diárias, melhorando a produtividade diante da alta demanda de atividades que todos possuem, mas sem a intenção de impor produtivismo ou estimular a terceirização das tarefas rotineiras”, ressaltou.

Participante da oficina, a chefe do Serviço de Graduação da FMRP, Renata Adriana Leite Medeiros, avaliou a atividade como uma oportunidade de capacitação. “A oficina representou uma oportunidade de capacitação, permitindo-me conhecer ferramentas e práticas que podem ser aplicadas diretamente no desempenho das funções administrativas. O aprendizado adquirido contribuirá para aprimorar minhas competências no uso de tecnologias voltadas à elaboração de documentos oficiais, atas e ofícios, bem como na organização e análise de informações acadêmicas”, afirmou.

Ela acrescentou que a formação terá reflexos na rotina do setor. “Essa formação possibilitará maior autonomia e eficiência no desenvolvimento das rotinas da Secretaria, reforçando o compromisso com a qualidade e a inovação no suporte às atividades acadêmicas”, completou.


Eduardo Nazaré

Dr. Fisiologia — Assessoria de Comunicação da FMRP-USP